Um unsere Wachstumsziele zu verwirklichen, suchen wir für unseren Firmensitz in Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Berufseinsteiger als
Junior-Produktmanager (m/w/d)
für die Marktberichterstattung und Marktanalyse im Bereich Landwirtschaft bzw. Gartenbau in unbefristeter Festanstellung in Vollzeit. Ihre Aufgabe beinhaltet die Recherche von Marktdaten und Hintergrundinformationen sowie das Erfassen von Markttendenzen für die aktuelle und längerfristige Marktanalyse. Sie unterstützen unsere Fachbereiche bei der Auswertung und Aufbereitung von Preisen und Marktdaten, wie etwa zur Marktversorgung mit Agrarrohstoffen oder zu den Markttrends bei frischen Lebensmitteln. Sie schreiben eigene Beiträge, erstellen Tabellenübersichten und fertigen Charts für unsere Online-Informationsdienste und Marktstudien. Hierfür ist die Kontaktpflege mit den jeweiligen Wirtschaftskreisen, Verbänden und Behörden ebenso wichtig wie die zielgruppengerechte Darstellung der preisbeeinflussenden Faktoren an den Agrar-, Rohstoff- und Lebensmittelmärkten. Die Mitwirkung bei der Projektplanung und -realisierung rundet Ihr Tätigkeitsfeld ab.
Sie verfügen über einen Abschluss als Dipl.-Ingenieur bzw. Bachelor der Fachrichtungen Agrarwirtschaft, Gartenbau oder Ernährungswissenschaften. Sie haben Freude am Schreiben von Sachtexten und Spaß daran, etwas Neues zu lernen. Eine selbstständige und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise, gute analytische Fähigkeiten, Team-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches, verbindliches und sympathisches Auftreten runden Ihr Profil ab. Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse, einen leicht verständlichen Schreibstil und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Einen versierten Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus. Es erwarten Sie vielseitige, herausfordernde Aufgaben in einem aufstrebenden Unternehmen mit Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und hervorragende Perspektiven. Selbstverständlich fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung.
Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise als pdf-Dokument online über den „JETZT BEWERBEN“-Button.
Bewerbungsschluss ist der 16. Januar 2019. – Ihre Daten behandeln wir vertraulich. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung nur dann berücksichtigen können, wenn Sie Ihren Unterlagen die ‚Einwilligungserklärung zur Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten‘ ausgefüllt und unterzeichnet beigefügt haben.
